Hunan Future Electronic Technology Co., Ltd. организираше состанок за пофалници за извонредните вработени во првата половина од годината на 11 август 2023 година.
Најпрво, претседателот Фан Дешун одржа говор во име на компанијата.Тој им се заблагодари на одличните вработени во компанијата за нивната напорна работа во првата половина од годината.Нашата компанија успешно ги заврши задачите за продажба и испорака во првата половина од годината.Се надеваме дека целата компанија ќе продолжи да работи напорно и во втората половина од годината.Одлични вработени доаѓаат од производството на LCD и LCM на компанијата.Оддел за производство, Оддел за квалитет, Оддел за човечки ресурси, Оддел за продажба на канцеларија во Шенжен, Оддел за истражување и развој.
По говорот на претседателот Фан Дешун, највисокото раководство на компанијата издаде почесни сертификати и бонуси на извонредните вработени, извонредниот продажен персонал и менаџерите на различни сектори на компанијата.
1. Целта на состанокот за пофалници:
Одраз на колективната свест на групата;
Негувајте напредни модели и поттикнувајте негување кодекси на однесување;
Негување на колективната кохезија и подобрување на колективната конкурентност;
Стимулирајте го ентузијазмот на клучните елити.
2. Значењето на конференцијата за пофалници:
Механизмот за признавање и наградување е еден од важните начини за претпријатијата да привлечат и задржат таленти.
Компанијата ги пофали одличните вработени, кои не само што го поттикнаа нивниот сопствен ентузијазам, креативност и чувство за конкуренција, туку ја покажаа и добрата корпоративна култура на компанијата и филозофијата за вработување.
Покрај тоа, конференцијата за пофалници воспостави здрав конкурентен менталитет за вработените и ја зголеми тимската работа и кохезија.Сите вработени можат да видат дека компанијата ја потврди посветеноста и напорната работа на извонредните вработени и да разберат дека треба да платат повеќе за компанијата.
Успешното одржување на овој состанок за пофалници не само што им овозможи на овие извонредни вработени да ги добијат своите доспеани награди, туку и обезбедија на компанијата нови идеи за обука и развој на таленти.Веруваме дека во идниот развој на компанијата ќе се истакнат повеќе истакнати таленти и ќе продолжат да придонесуваат за развојот на компанијата.
Време на објавување: 16-ти август 2023 година
